De drijvende krachten achter De Transitie Studio.
Wij zijn Marinka Lipsius en Daniëlle Schuur, de oprichters van De Transitie Studio. Twee leiders met kennis, kunde én eigenschappen die nodig zijn om transities mogelijk te maken. Met een ruime dosis ervaring in verandermanagement, C-level coaching en directiefuncties, onze aanvullende kennis en onze unieke manier van werken durven we te zeggen dat we transitiebegeleiding in de vingers hebben.
Marinka Lipsius
“Met een achtergrond in de Sociale Wetenschappen heb ik ruim twintig jaar ervaring opgedaan als (verander)manager in profit- en non-profitorganisaties. Door werk en opleiding kregen leiderschap, teamdynamiek, gedrag(sverandering) en veranderprocessen de voornaamste focus. Sinds 2015 help ik bedrijven, organisaties en leidinggevenden met doorbraken en transities. Ik werk onder andere vanuit de (neuro)psychologie en de secure base en high performance methodiek. Ik schreef de bestseller Factor MOED en het vervolg Factor DOEN en geef regelmatig lezingen of masterclasses. Naast het werken met teams, werk ik ook graag in individuele coaching met bestuurders, ondernemers, performers en leidinggevenden. Dat zijn impactvolle en mooie ontmoetingen met verrassende resultaten die me altijd weer raken. Door de jaren heen verzamelde ik een unieke mix van kennis en vaardigheden. Die mix zet ik graag in om anderen verder te helpen. Soms op een verrassend pad en altijd op eigen benen.”
- Marinka in trefwoorden:
Daniëlle Schuur
“Als gedreven en ervaren bedrijfskundige werkte ik onder meer in de directies van IBM Nederland en KPN Corporate Markt. Ik begeleidde daar omvangrijke vernieuwingen. Sinds 2015 help ik bedrijven om hun strategie te ontwikkelen en succesvol te implementeren waarbij mijn focus vooral ligt op het leiderschap, de transitie en het in praktische stappen uitwerken daarvan. Ik combineer mijn analytische en operationele vaardigheden met een geheel eigen, openhartige en verfrissende kijk op leiderschap, verandering en strategie. Dit resulteert in een aanpak die anders dan anders is. Een aanpak die er altijd op is gericht dat de bedrijven waarmee ik werk uiteindelijk zelf weer verder kunnen.”
- Daniëlle in trefwoorden:
Strategische denker – doorzetter – transparant – ervaren leider – vakgebied bedrijfskunde en leiderschap – doortastend – teamspeler – overzicht – analyse – operationeel – corporate – energiek – rust – lef
Eigenschappen voor succesvolle transities
- We hebben de kennis én ervaring
- We maken zaken caring en daring bespreekbaar
- We zijn aantoonbaar goed in ons vak en nooit uitgeleerd
- We combineren solide kennis en een pragmatische aanpak
- We zijn thuis in de boven- én onderstroom van processen
- We hanteren een no-nonsenseaanpak
- We weten dat meerdere wegen naar Rome leiden en die routes verkennen we graag
- We weten niet alles en daarom werken we met hooggekwalificeerde partners
- We dragen bij aan gewenste resultaten en zijn geslaagd als opdrachtgevers het zelf kunnen voortzetten
Marinka Lipsius
Focusgebieden binnen De Transitie Studio:
(Behavioral) strategie, doorbreken van patronen & stagnaties, secure base coaching, leiderschaps- en boardroomcoaching, gedrags- en cultuurverandering, effectief communiceren, teamdynamiek, conflictbegeleiding
- Opleiding:
- Gedragswetenschappen (incl. neuropsychologie) - Universiteit van Utrecht
- Leiderschap - De Baak
- Governance - Wagner
- High Performance Coaching - Brendon Burchard
- Secure Base Coaching - School voor Transitie
Daniëlle Schuur
Focusgebieden binnen De Transitie Studio:
Organisatiestrategie, traject- en procesbegeleiding, reorganisaties, (programma)management, systeemveranderingen, teamdynamiek, leiderschaps- en boardroomcoaching, cultuurverandering
- Opleiding:
- Management & Organisatie Wetenschappen- Tilburg University
- Leiderschap & economics - LBS
- Verandermanagement – IMD
- New Board Programma – Nyenrode
- Finance – RSM
- Governance – Duisenberg